25.08.2011
augustus 2011 - Minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid wil het in de toekomst voor werkgevers (nog) aantrekkelijker maken om meer 65-plussers in dienst te nemen / te houden. Dit is noodzakelijk om de krapte op de arbeidsmarkt op te vangen en de kosten van het sociale stelsel betaalbaar te houden.
In juli van dit jaar zijn hiervoor maatregelen getroffen middels het zgn. Vitaliteitspakket (pdf)
In aanvulling hierop wil de Minister dat werkgevers in de toekomst minder verplichtingen hoeven na te komen bij ziekte van pensioengerechtigde werknemers. Dit heeft hij middels een brief aan de Tweede Kamer (pdf) bekend gemaakt.
Een ‘lichter arbeidsrechtelijk regime’ is naar zijn mening noodzakelijk. Hierbij kan worden gedacht aan:
- het beperken van de verplichtingen van de werkgever bij ziekte van de werknemer (zoals loondoorbetaling en re-integratie)
-het verruimen van de mogelijkheden voor het aangaan van opeenvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd
Bron: www.rijksoverheid.nl